Un employeur de référence (EOR) est une ressource stratégique pour les entreprises souhaitant étendre leurs activités à de nouveaux marchés internationaux, éliminant ainsi la nécessité d’établir une présence légale directe. Grâce à un EOR, il est possible d’accélérer l’implantation à l’étranger, en contournant la complexité et les défis liés à la conformité réglementaire, à la paie, à la fiscalité et aux avantages sociaux.
Cette approche offre une flexibilité permettant de recruter et de gérer des équipes au Brésil rapidement et de manière évolutive, permettant ainsi des ajustements en fonction des exigences du marché. En transférant la responsabilité juridique à l’EOR, les entreprises atténuent les risques liés à la conformité sociale et fiscale dans les pays où elles ne sont pas physiquement présentes.
Cette solution simplifie non seulement les formalités administratives et réduit les coûts administratifs, mais permet également aux entreprises de se concentrer sur leur cœur de métier, sans se soucier des complexités administratives et juridiques liées à la multiplicité des sites géographiques.
Le Groupe ILM propose un service EOR complet aux entreprises du monde entier, grâce à une équipe spécialisée capable de gérer tous les aspects du recrutement au Brésil, y compris la gestion des ressources humaines, la paie, les avantages sociaux et les aspects juridiques.
Contactez-nous et découvrez une manière efficace et agile d’embaucher des ressources humaines au Brésil, permettant à votre entreprise de se concentrer sur la croissance et l’expansion mondiale.
Pendant que vous vous concentrez sur le développement de votre entreprise au Brésil, comptez sur nous pour simplifier et optimiser vos processus.
Témoignages
Le Groupe ILM a été un partenaire clé pour soutenir notre présence au Brésil. Son expertise locale et son soutien fiable nous ont permis de rester concentrés sur nos objectifs stratégiques tout en garantissant la conformité et la continuité opérationnelle.
Avoir ILM Group comme partenaire nous a donné la confiance nécessaire pour opérer sur le marché brésilien. Leur présence locale et le soutien de leurs équipes ont facilité la gestion de nos responsabilités à l'étranger et permis de maintenir l'alignement avec nos opérations mondiales.